Agribank Trà Vinh dẫn đầu trong công tác “Tam nông”

Khách hàng giao dịch tại Agribank chi nhánh Trà Vinh.

Nhìn lại một năm đã qua, trong bối cảnh chung của nền kinh tế sau ảnh hưởng nặng nề của dịch Covid-19, nhưng dưới sự chỉ đạo, hỗ trợ kịp thời của Trụ sở chính Agribank và chính quyền địa phương, cùng với sự đồng thuận, đoàn kết và nỗ lực của tập thể Ban Giám đốc và hơn 320 người lao động, chi nhánh đã cố gắng vượt qua những khó khăn, từng bước giữ vững ổn định và phát triển. Kết quả đến cuối năm 2022, chi nhánh đã hoàn thành 6/6 chỉ tiêu kế hoạch kinh doanh, thu nhập của người lao động ổn định và có tích lũy, được Tổng Giám đốc Agribank công nhận là chi nhánh “Hoàn thành suất sắc nhiệm vụ năm 2022”.

Các chỉ tiêu đạt được đã phản ánh hoạt động kinh doanh của chi nhánh có nhiều chuyển biến tích cực. Với tổng nguồn vốn huy động đạt 8.586 tỷ đồng, tổng dư nợ cho vay nền kinh tế hơn 11.000 tỷ đồng, mạng lưới gồm 10 chi nhánh loại II và 11 phòng giao dịch, Agribank Trà Vinh luôn đi đầu trong công tác triển khai và tổ chức thực hiện chính sách “Tam nông”, tỷ lệ cho vay nông nghiệp - nông thôn chiếm trên 85% tổng dư nợ.

Ngoài việc sử dụng có hiệu quả các công cụ quản trị, điều hành như: kế hoạch, lãi suất, phát động thi đua… năm 2022, chi nhánh tiếp tục áp dụng cơ chế chi trả thù lao theo hiệu quả hoàn thành công việc được giao, bước đầu đã tạo động lực phấn đấu hoàn thành nhiệm vụ của tất cả người lao động ở mọi vị trí làm việc.

Các thành viên trong Ban Giám đốc thường xuyên làm việc trực tiếp với các chi nhánh cơ sở, nắm bắt những khó khăn, vướng mắc để có chỉ đạo kịp thời, linh hoạt, nhất là tập trung chỉ đạo quyết liệt trong xử lý nợ xấu, nâng cao chất lượng tín dụng, góp phần làm cho hoạt động kinh doanh của chi nhánh đạt hiệu quả; điều hành lãi suất cho vay và huy động ở mức cho phép, đảm bảo tính cạnh tranh; giữ ổn định thị phần tín dụng trên địa bàn, đặc biệt là cân đối vốn kịp thời trong cho vay hỗ trợ khách hàng bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 khôi phục sản xuất kinh doanh.

Nợ xấu được chi nhánh kiểm soát chặt chẽ, đến cuối năm 2022 tỷ lệ nợ xấu chiếm 1,07%, thấp hơn kế hoạch giao.

Năm 2022, chi nhánh được trang bị thêm các máy gửi, rút tiền tự động AutoBank, đây là bước đột phá trong chiến lược tự động hóa các giao dịch ngân hàng, hướng tới ngân hàng số trong tương lai, nhằm thực hiện tốt Quyết định số 494 ngày 03/03/2022 của Chủ tịch UBND tỉnh về Kế hoạch triển khai Đề án phát triển thanh toán không dùng tiền mặt tại Việt Nam giai đoạn 2021-2025 trên địa bàn tỉnh Trà Vinh.

Kết quả tài chính đạt và vượt kế hoạch được giao, có lương năng suất, góp phần cải thiện thu nhập của người lao động. Công tác thi đua khen thưởng được phát động kịp thời, tạo động lực cho người lao động phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ và các chỉ tiêu kinh doanh. . .

Đặc biệt, chi nhánh có 162 cán bộ nữ, chiếm gần 51% tổng số lao động, trong đó cán bộ nữ giữ chức danh lãnh đạo, quản lý chiếm 1/3 số lao động nữ. Có thể nói đây là một lực lượng hùng hậu, mang tính quyết định, góp phần vào sự thành công của các phong trào thi đua hoàn thành toàn diện các nhiệm vụ kinh doanh hàng năm của đơn vị.

Nữ cán bộ Agribank chi nhánh Trà Vinh luôn “giàu nhiệt huyết, đam mê với nghề nghiệp”, luôn vượt khó, vừa làm tốt vai trò của người phụ nữ trong gia đình, vừa giỏi chuyên môn nghiệp vụ và luôn tận tâm với công việc. Mặc dù chịu nhiều áp lực về khối lượng công việc, thời gian làm việc, thường xuyên phải làm thêm giờ, nhưng các chị luôn cần cù, chịu khó, biết sắp xếp thời gian một cách khoa học và hợp lý, để đảm bảo hoàn thành tốt nhiệm vụ chuyên môn, cũng như công việc của gia đình. Hàng năm, các chị đều đạt các hình thức và danh hiệu thi đua được các cấp khen thưởng. Nhiều tấm gương điển hình đã minh chứng cho sự nỗ lực vượt bậc của cán bộ nữ Agribank chi nhánh tỉnh Trà Vinh, như chị Lý Thị Liên Hoa - Thủ quỹ Agribank chi nhánh Nam Duyên Hải.

Chị Lý Thị Liên Hoa - Thủ quỹ Agribank chi nhánh Nam Duyên Hải.

Chị Hoa có hoàn cảnh gia đình hết sức rất khó khăn, phải nuôi chồng bị bệnh mất sức lao động (chồng chị trước kia công tác tại Agribank Trà Vinh) và con bị khiếm khuyết bẩm sinh ăn học thành tài, cháu hiện đang là sinh viên khoa y Trường Đại học Quốc gia TP. HCM với nguyện vọng là được chăm sóc, giúp đỡ những hoàn cảnh khó khăn như mình…

Chị Hoa luôn thể hiện rõ phẩm chất, đạo đức của người phụ nữ Nam bộ, rất hiền lành và giàu lòng nhân ái, nói đi đối với làm, luôn giúp đỡ mọi người, luôn vượt qua khó khăn để hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.

Chị Hoa chia sẻ, biết được hoàn cảnh của tôi, Ban Lãnh đạo, Chủ tịch Công đoàn cơ sở Agribank chi nhánh tỉnh Trà Vinh và anh em đồng nghiệp đã động viên thăm hỏi, tạo điều kiện thuận lợi để tôi vượt qua khó khăn. Tôi cảm thấy rất ấm áp khi được cảm thông, chia sẻ. Tôi đã tìm thấy được lòng yêu nghề, yêu công việc tôi đang làm. Đó là cảm hứng, là động lực giúp tôi đứng vững và phấn đấu vượt qua mọi khó khăn để hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.