Mạo danh nhà tuyển dụng để lừa đảo
Mới đây, Liên hiệp HTX Thương mại TP. HCM (Saigon Co.op) cho biết nhận được thông tin và tiếp nhận hàng chục trường hợp người lao động cầm theo giấy giới thiệu việc làm, giấy bảo lãnh nhân sự, thậm chí là giấy điều động có đóng dấu mộc vuông của một số công ty như: Công ty TNHH TMDV Vương Long (P. Tân Hưng Thuận, Q. 12), Công ty TNHH TMDV Tiến Đông (P. 26, Q. Bình Thạnh), Công ty TNHH TMDV An ninh Đông Á... đến để xin vào làm ở một số vị trí thu ngân, kiểm hàng, nhân viên quầy.
Điều đáng nói, với mỗi vị trí được giới thiệu, công ty môi giới trên đều thu một khoản phí trung bình từ 300.000 đồng – 500.000 đồng, thậm chí thu trước tiền “thế chân” hoặc 50% tháng lương đầu (tương đương 1.000.000 đồng – 2.000.000 đồng) của người xin việc.
Hình thức lừa đảo mạo danh các DN, công ty lớn để tuyển dụng có thu phí đối với người tìm việc đã không còn quá mới mẻ |
Chị Nguyễn Thị V, sinh năm 1981 (huyện Thủ Thừa, tỉnh Long An) bức xúc tố cáo, do đang có nhu cầu tìm việc làm nên khi được Công ty Vương Long cho biết Co.op Mart tại TX. Tân An đang có nhu cầu tuyển dụng lao động cho một số vị trí với mức lương khởi điểm từ 3.000.000 đồng - 3.500.000 đồng/tháng.
Chị V. đã không suy nghĩ gì lập tức đóng tiền phí cho công ty vì nghĩ sắp có việc làm ổn định tại một siêu thị lớn, có tên tuổi như Co.op Mart, song khi mang giấy giới thiệu đến nơi, chị mới biết mình bị công ty môi giới lừa đảo. Không riêng gì chị V., đến nay vẫn còn không ít trường hợp “dính bẫy” tương tự của các công ty môi giới việc làm lừa đảo như trên.
Trước những trường hợp này, Phòng Tổ chức Nhân sự Saigon Co.op xác nhận, hoàn toàn không có nhu cầu tuyển dụng việc làm vào những vị trí trên tại thời điểm hiện tại.
Đồng thời, chính sách của Saigon Co.op từ trước đến nay khi có nhu cầu tuyển ứng viên sẽ thông báo qua các kênh thông tin chính thống của DN như webside, fanpage Co.op mart, dán bản tin tại các siêu thị, cửa hàng trong hệ thống hoặc đăng tải nhu cầu tuyển dụng trên các tờ báo lớn có uy tín và hình thức tuyển dụng bao giờ cũng do Phòng Nhân sự trực tiếp nhận đơn và xét duyệt chứ hoàn toàn không thông qua các công ty môi giới trung gian.
Đặc biệt, Saigon Co.op khẳng định không thu bất kỳ khoản phí nào dù lớn hay nhỏ của người lao động đến ứng tuyển, xin việc làm. Vì vậy, ngoài việc đưa ra thông tin chính thống, khuyến cáo đối với người lao động, giúp đỡ, chia sẻ đối với những trường hợp khó khăn của người đi xin việc làm, Saigon Co.op đã cùng với người bị hại liên hệ với cơ quan công an tại địa phương để vạch trần hành vi lừa đảo, lợi dụng danh nghĩa của các đơn vị tuyển dụng có uy tín nhằm thu tiền môi giới bất chính.
Thực tế, hình thức lừa đảo mạo danh các DN, công ty lớn để tuyển dụng có thu phí đối với người tìm việc đã không còn quá mới mẻ, thậm chí diễn ra khá nhiều trên thị trường nhưng một phần do tâm lý nhẹ dạ cả tin, muốn “đi đường vòng” cho dễ xin việc của không ít người lao động nên đã tạo cơ hội cho các công ty lừa dùng “bổn cũ soạn lại”.
Hơn nữa, thậm chí dù đến khi biết bị lừa nhưng lại được công ty môi giới tiếp tục hứa hẹn sắp xếp việc làm tại nơi khác, thời gian chờ đợi lâu nên người xin việc đành ậm ừ cho qua vì nghĩ số tiền cũng không quá lớn để đi tố cáo, thưa kiện...
Tuy nhiên, theo một luật sư của Đoàn Luật sư TP. Hồ Chí Minh hành vi lợi dụng tín nhiệm, danh nghĩa của đơn vị khác để đưa ra thông tin sai sự thật nhằm thu lợi bất chính đã cấu thành hành vi lừa đảo và phải chịu trách nhiệm trước pháp luật.
Đồng thời, người bị hại cũng không nên bỏ qua, dễ dãi đối với các hành vi nêu trên, dễ tiếp tay cho những kẻ làm ăn bất chính khiến cho nhiều người khác tiếp tục trở thành những “con mồi”, nạn nhân tiếp theo của bọn chúng.
Từ vấn đề này, một chuyên gia về tuyển dụng nhân sự đưa ra khuyến cáo đối với người lao động đang có nhu cầu tìm việc cần nêu cao cảnh giác, tìm hiểu kỹ về công ty qua các kênh thông tin như website, phản hồi trên mạng những người đã từng đến công ty xin việc, tiếp xúc với người dân gần trụ sở, văn phòng làm việc để biết thêm thông tin.
Thêm một lưu ý là các công ty lừa đảo thường đưa ra mức lương và công việc hấp dẫn nhưng lại không yêu cầu trình độ, kinh nghiệm. Bên cạnh đó, cần cảnh giác trước thủ đoạn tác động tâm lý của trung tâm môi giới để người xin việc nhanh chóng nộp các khoản tiền vô lý, như phí xét duyệt hồ sơ, tiền đặt cọc…
Khi nộp bất kỳ khoản tiền nào, người xin việc cũng phải được giải thích rõ ràng và yêu cầu người thu ghi biên lai với đầy đủ chữ ký, đóng dấu của công ty. Trong trường hợp phát hiện các công ty hay trung tâm môi giới làm ăn phi pháp hoặc xâm hại lợi ích hợp pháp, người dân phải báo cho chính quyền sở tại và cơ quan chức năng kịp thời xử lý. Đồng thời, đưa thông tin chính xác lên các trang mạng có đăng thông tin tuyển dụng của công ty vi phạm để nhiều người cùng biết.