Hà Nội: Tuyển dụng 1.670 lao động làm việc trước Tết
Nâng cao chất lượng tuyển dụng nhân lực cho doanh nghiệp Nhân sự tại các công ty thuần về công nghệ có công việc ổn định nhất |
Hơn 40 doanh nghiệp tham gia tuyển dụng lao động |
Theo Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội, công việc tập trung chủ yếu vào nhóm 18-25 tuổi với 984 chỉ tiêu, chiếm 58,9% và nhóm tuổi 26-35 tuổi với 451 chỉ tiêu, chiếm 24%; còn lại là nhu cầu tuyển lao động ở nhóm tuổi từ 35 trở lên với 235 chỉ tiêu.
Các chỉ tiêu có mức thu nhập 5-7 triệu chiếm 424/1670 chỉ tiêu (chiếm 25,3% tổng số chỉ tiêu tuyển dụng). Đây là mức thu nhập của các vị trí việc làm thời vụ-bán thời gian hoặc dành cho các bạn sinh viên mới ra trường, người lao động phổ thông ở các vị trí công việc tập sự, đơn giản chưa yêu cầu trình độ chuyên môn cao.
Các chỉ tiêu có mức thu nhập từ 7-10 triệu đồng/tháng chiếm tỉ lệ lớn nhất với 852 chỉ tiêu, chiếm 51% tổng số chỉ tiêu tuyển dụng, dành cho các vị trí việc làm ổn định như: Kế toán, nhân viên văn phòng, lễ tân, nhà hàng-khách sạn các vị trí lao động phổ thông có tay nghề…
Các chỉ tiêu có mức thu nhập cao từ 10 triệu đồng trở lên có 371 chỉ tiêu, chiếm 22,3% tổng số chỉ tiêu tuyển dụng. Đây là mức thu nhập của các chỉ tiêu tuyển dụng chất lượng cao, các vị trí kinh doanh, quản lý, nhân viên pháp lý, giám sát, trưởng-phó phòng dành cho người lao động có kinh nghiệm và chuyên môn tốt, có khả năng chịu áp lực công việc cao.
Trong tổng số 40 doanh nghiệp tham gia, có 24 doanh nghiệp thuộc lĩnh vực thương mại-dịch vụ, chiếm 60%. Ngoài ra, còn các doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực khác như: Luật, tư vấn pháp luật, giáo dục-đào tạo, nhân lực hàng không...
Đại diện Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội cho biết, với các chỉ tiêu có chất lượng cùng quyền lợi và mức thu nhập thỏa đáng, sẽ tạo điều kiện thuận lợi cho người lao động, sinh viên năm cuối tìm kiếm được việc làm phù hợp, người lao động đang hưởng trợ cấp thất nghiệp sớm quay trở lại thị trường lao động. Việc tổ chức ngày hội việc làm cũng nhằm đáp ứng nhu cầu tuyển dụng và sử dụng nguồn nhân lực có chất lượng, được đào tạo chuyên sâu về các lĩnh vực.