Phụ nữ ngành Ngân hàng hội tụ nhiều phẩm chất đặc biệt

"Một điều thật sự ấn tượng với tôi, đó là lần đầu tiên có một nữ Thống đốc NHNN. Đây là niềm tự hào của phụ nữ ngành Ngân hàng và cũng là động lực thôi thúc, giúp cán bộ nữ trong ngành có thêm quyết tâm, tự tin phấn đấu vươn lên, thực hiện tốt những nhiệm vụ quan trọng mà Đảng, Nhà nước, xã hội giao phó", Phó Chủ tịch nước Võ Thị Ánh Xuân nhấn mạnh tại buổi gặp mặt cán bộ nữ ngành Ngân hàng nhân dịp kỷ niệm 112 năm ngày Quốc tế phụ nữ 8/3 và kỷ niệm 1982 năm Khởi nghĩa Hai Bà Trưng được tổ chức mới đây.

Có thể thấy, trên khắp các nẻo đường đất nước, dù vùng sâu, vùng xa, hay hải đảo xa xôi đều có hình bóng người phụ nữ ngân hàng trong hành trình khơi mở huyết mạch tín dụng. Từ đó, hàng triệu phụ nữ trên cả nước đã vươn lên trở thành những người chủ phát triển kinh tế cho gia đình và doanh nghiệp, góp phần phát triển kinh tế đất nước bền vững và hội nhập.

Những nỗ lực cống hiến của phụ nữ ngành Ngân hàng đã được Phó Chủ tịch nước ghi nhận: "Cán bộ nữ ngành Ngân hàng có những phẩm chất rất đặc biệt. Trong công việc thì năng động, chuyên nghiệp, tận tâm; đối với xã hội lại là những người phụ nữ xinh tươi, duyên dáng; với gia đình là những người mẹ, người vợ đảm đang, nhân hậu. Có thể nói, phụ nữ ngành Ngân hàng đã hội tụ nhiều phẩm chất tốt đẹp của phụ nữ Việt Nam, cân bằng giữa công việc và gia đình, giữa cống hiến và hưởng thụ, giữ được hình ảnh người phụ nữ Việt Nam năng động, sáng tạo, thích ứng với bối cảnh mới".

Phát huy những kết quả đã đạt được đó, trong những tháng cuối năm 2022, Ban Nữ công Công đoàn Ngân hàng Việt Nam sẽ xây dựng nội dung, kế hoạch tổ chức, triển khai chương trình nâng cao điều kiện thụ hưởng dành cho lao động nữ ngành Ngân hàng. Cùng với đó, tiếp tục phối hợp với Ban Vì sự tiến bộ phụ nữ Ngành và Tổ chức Tài chính Quốc tế (IFC) cùng các đơn vị liên quan nghiên cứu xây dựng và đề xuất các tiêu chí xét chọn Giải thưởng Phụ nữ Ngân hàng; hoàn thiện Quy chế phối hợp và phối hợp tổ chức lễ ký Quy chế phối hợp của NHNN và Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam. Đồng thời, chỉ đạo các cấp công đoàn tổng kết hoạt động nữ công năm 2022, xây dựng chương trình kế hoạch và nhiệm vụ trọng tâm công tác năm 2023; chỉ đạo và thực hiện công tác thi đua, khen thưởng định kỳ chuyên đề nữ năm 2022.

Với tỷ lệ lao động nữ bình quân cao, luôn chiếm khoảng 60% trong tổng số đoàn viên, người lao động (ĐVNLĐ), phụ nữ ngành Ngân hàng đã và đang từng bước khẳng định vai trò, vị thế của mình trong suốt chặng đường phát triển, đổi mới hoạt động ngân hàng, kiềm chế lạm phát, ổn định kinh tế vĩ mô, thúc đẩy phát triển kinh tế đất nước và hội nhập. Một trong những điểm tựa để phụ nữ trong Ngành vươn lên khẳng định vị thế của mình chính là sự quan tâm chỉ đạo, lãnh đạo của Ban Cán sự Đảng, Ban Lãnh đạo NHNN, đặc biệt là Công đoàn Ngân hàng Việt Nam.

Công đoàn ngành Ngân hàng cũng đã chỉ đạo các công đoàn cơ sở tiếp tục xây dựng chương trình, kế hoạch và tổ chức triển khai hiệu quả các phong trào thi đua dành cho nữ ĐVNLĐ với các nội dung phù hợp; đổi mới, phong phú, sáng tạo, linh hoạt trong cách thức tổ chức, thu hút nữ ĐVNLĐ tham gia, tạo cơ hội thể hiện mình trước tập thể, nhằm xây dựng uy tín, hình ảnh của nữ cán bộ ngành Ngân hàng đối với cộng đồng, xã hội, thúc đẩy sự phát triển và tiến bộ của phụ nữ Việt Nam. Nhiều công đoàn các cấp đã tích cực đổi mới, sáng tạo trong phương pháp tổ chức các hoạt động, đem lại niềm vui, sự hứng khởi cho chị em. Mới đây, Công đoàn Ngành đã tổ chức thành công chương trình nghệ thuật "Chuyện của mùa thu" dành cho nữ ĐVLĐ tiêu biểu ngành Ngân hàng nhân ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10; Tổ chức chương trình truyền thông "Vì sự an toàn và phát triển của phụ nữ Ngân hàng"; Chương trình kỷ niệm 112 năm ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3, 1982 năm khởi nghĩa Hai Bà Trưng và ngày Quốc tế Hạnh phúc 20/3; phát động thi đua trong nữ cán bộ ĐVNLĐ ngành Ngân hàng kết hợp tư vấn sức khỏe với chủ đề "Phụ nữ Ngân hàng - Sức khỏe và Sắc đẹp" trực tiếp tại Hà Nội và và trực tuyến tại 63 tỉnh, thành phố, livestream trên fanpage Công đoàn Ngân hàng Việt Nam...

Bên cạnh đó, các hoạt động liên quan đến bình đẳng giới, vì sự tiến bộ và phát triển của phụ nữ được triển khai sâu rộng từ NHNN đến các đơn vị trong hệ thống NHTM, các TCTD một cách thiết thực, hiệu quả, vì quyền và lợi ích của ĐVNLĐ nhằm thực hiện tốt các chỉ tiêu trong Kế hoạch thực hiện Chiến lược quốc gia về bình đẳng giới giai đoạn 2021 - 2030 của ngành Ngân hàng và của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam. Công đoàn Ngành cũng chỉ đạo công đoàn các cấp tiếp tục phối hợp với chuyên môn, Ban Vì sự tiến bộ phụ nữ cùng cấp triển khai việc nâng cao điều kiện thụ hưởng, phúc lợi cho ĐVNLĐ nữ.

Những kết quả và thành tích chị em đạt được trong nhiều năm qua đã được Đảng, Nhà nước, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, các cấp ban, bộ, ngành đánh giá, ghi nhận. Nhiều chị em vinh dự được nhận những phần thưởng cao quý của Đảng và Nhà nước, đã minh chứng cho sự cống hiến, tiến bộ của đội ngũ nữ cán bộ, viên chức, ĐVNLĐ ngành Ngân hàng trong thời gian qua.