Chỉ số kinh tế:
Ngày 23/10/2026, tỷ giá trung tâm của VND với USD là 25.627 đồng/USD, tỷ giá USD tại Cục Quản lý ngoại hối là 24.396/26.858 đồng/USD. Kinh tế tháng 9/2026 ghi nhận nhiều tín hiệu tích cực, với các động lực sản xuất, tiêu dùng, xuất khẩu, đầu tư và việc làm tiếp tục được duy trì. Trong công nghiệp, số lao động đang làm việc trong các doanh nghiệp công nghiệp tăng 1,0% so với tháng trước; chỉ số tiêu thụ toàn ngành công nghiệp chế biến, chế tạo giảm 0,5%, trong khi chỉ số tồn kho tăng 4,3%. Tổng mức bán lẻ hàng hóa và doanh thu dịch vụ tiêu dùng đạt 690,6 nghìn tỷ đồng, tăng 1,7% so với tháng trước; khách quốc tế đến Việt Nam đạt 1,77 triệu lượt người, giảm 11,3%. Xuất khẩu là điểm sáng với kim ngạch đạt 59,48 tỷ USD, tăng 8,5% so với tháng trước; cán cân thương mại hàng hóa xuất siêu 1,27 tỷ USD. CPI tăng 0,62% so với tháng trước. Thu ngân sách Nhà nước tháng Chín ước đạt 162,7 nghìn tỷ đồng, chi ngân sách Nhà nước ước đạt 256,8 nghìn tỷ đồng. Đáng chú ý, vốn FDI thực hiện chín tháng đạt 21,07 tỷ USD, tăng 12,1% so với cùng kỳ năm trước, là số vốn đầu tư trực tiếp nước ngoài thực hiện cao nhất của chín tháng trong 5 năm qua. Thị trường lao động duy trì tích cực khi lao động có việc làm chín tháng đạt 52,7 triệu người, cao hơn 683,8 nghìn người; thu nhập bình quân đạt 9,1 triệu đồng/tháng, cao hơn 752,8 nghìn đồng so với cùng kỳ năm trước.
0qc-ben-trai-120x600-160x600-180x600-pc
0qc-ben-phai-120x600-160x600-180x600-pc

Diễn đàn Kinh tế mùa Thu 2025: Giới trẻ bàn về AI, đạo đức số

Đức Hiền
Đức Hiền  - 
Ngày 25/11/2025 vừa qua, Diễn đàn Kinh tế mùa Thu (HEF) 2025 đã chính thức khai mạc tại ThiSky Hall, TP. Hồ Chí Minh với tọa đàm “Intelligent Generation NOW - Thế hệ thông minh đương thời”, quy tụ lãnh đạo Chính phủ, TP. Hồ Chí Minh, đại diện các tổ chức quốc tế, doanh nghiệp công nghệ và hàng trăm bạn trẻ.
aa

Trong phát biểu khai mạc, Chủ tịch UBND TP. Hồ Chí Minh Nguyễn Văn Được nhấn mạnh, mục tiêu của HEF năm nay là truyền cảm hứng cho thế hệ trẻ, làm rõ vai trò của họ trong “chuyển đổi kép” - vừa chuyển đổi số, vừa chuyển đổi xanh vì phát triển bền vững. Thành phố kỳ vọng thông qua các tọa đàm, góc nhìn từ giới trẻ, chuyên gia và doanh nghiệp sẽ góp phần định hình chính sách về nhân lực số, đặc biệt trong lĩnh vực trí tuệ nhân tạo (AI).

Ông Chang Lih Kang, Bộ trưởng Bộ Khoa học, Công nghệ và Đổi mới sáng tạo Malaysia chia sẻ tại Tọa đàm Intelligent Generation Now-Thế hệ thông minh đương thời tổ chức trong khuôn khổ Diễn đàn Kinh tế mùa Thu HEF 2025
Ông Chang Lih Kang, Bộ trưởng Bộ Khoa học, Công nghệ và Đổi mới sáng tạo Malaysia chia sẻ tại Tọa đàm Intelligent Generation Now - Thế hệ thông minh đương thời tổ chức trong khuôn khổ Diễn đàn Kinh tế mùa Thu 2025

Tiếng nói từ WEF, UNESCO và các gương mặt trẻ

Ông Stephan Mergenthaler, Giám đốc điều hành Diễn đàn Kinh tế Thế giới (WEF) chia sẻ, bối cảnh thế giới đang bước vào thời kỳ mà AI, kinh tế xanh và công nghệ lõi tác động đến mọi quyết định của chính phủ và doanh nghiệp. Người trẻ Việt Nam không chỉ dừng lại ở vai trò “người dùng công nghệ” mà phải trở thành lực lượng kiến tạo, tham gia định hình chính sách và sản phẩm cho tương lai.

Phiên trao đổi cùng giới trẻ do Trưởng đại diện UNESCO tại Việt Nam, ông Jonathan Wallace Baker điều phối, với sự tham gia của nhiều gương mặt trẻ tiêu biểu: nhà khởi nghiệp, nhà hoạt động xã hội, sinh viên và nhà khoa học trẻ. Những câu chuyện khởi nghiệp công nghệ, ứng dụng AI trong giáo dục, y tế, môi trường… cho thấy một thế hệ tự tin hội nhập, nhưng cũng đối mặt với áp lực phải học suốt đời và liên tục cập nhật kỹ năng mới.

Đại diện Chính phủ Việt Nam, Phó Thủ tướng Bùi Thanh Sơn nhấn mạnh, thanh niên là trung tâm trong chiến lược phát triển kinh tế số, kinh tế tri thức. Việc tham gia các sân chơi toàn cầu như WEF, UNESCO, Liên Hợp Quốc… là cơ hội để người trẻ Việt Nam “lớn lên cùng thế giới” chứ không đi sau.

Cần khung năng lực AI quốc gia và hạ tầng mở cho mọi người

Trong phiên phát biểu truyền cảm hứng với chủ đề “AI cho mọi người và vai trò của giới trẻ trong việc dẫn dắt chuyển đổi”, ông Đặng Văn Tú, Phó Chủ tịch SVP/Giám đốc Công nghệ (CTO) Tập đoàn Công nghệ CMC cho rằng, thanh niên Việt Nam đang đứng trước “cơ hội chưa từng có” để bứt phá trong lĩnh vực AI, nhưng khoảng cách về kỹ năng và hạ tầng vẫn là thách thức lớn.

SVP/CTO Đặng Văn Tú truyền cảm hứng với chủ đề “AI cho mọi người và vai trò của giới trẻ trong việc dẫn dắt chuyển đổi”
SVP/CTO Đặng Văn Tú truyền cảm hứng với chủ đề “AI cho mọi người và vai trò của giới trẻ trong việc dẫn dắt chuyển đổi”

Từ góc nhìn doanh nghiệp công nghệ, đại diện CMC đề xuất 4 nhóm chính sách và mô hình hợp tác để mở rộng nguồn nhân lực AI ở tầm quốc gia:

Thứ nhất, xây dựng Khung năng lực kỹ năng AI quốc gia: Khung này cần mô tả rõ các nhóm năng lực mà học sinh, sinh viên, kỹ sư, công chức và chuyên gia phải đạt được ở từng bậc trình độ. Khi có chuẩn chung, trường đại học, cơ sở đào tạo và doanh nghiệp có thể thiết kế chương trình “ăn khớp” với nhau, giúp việc đào tạo và bồi dưỡng kỹ năng AI được triển khai nhanh, đồng bộ trên toàn quốc.

Thứ hai, đổi mới mô hình hợp tác đại học - doanh nghiệp: Trường đại học thường cập nhật lý thuyết nhanh, trong khi doanh nghiệp có dữ liệu thật, hạ tầng thật và bài toán thực tế. Mô hình hiệu quả là “đồng giảng dạy”: đại học lo nền tảng, doanh nghiệp mang phòng lab AI, bộ dữ liệu, dự án thực tế và lộ trình nghề nghiệp vào lớp học. CMC đang triển khai cách làm này với Trường Đại học CMC và một số đối tác, nhưng cần mở rộng trên bình diện quốc gia.

Thứ ba, đầu tư hạ tầng AI mở cho đào tạo và thử nghiệm: Kỹ năng AI không thể phát triển nếu người trẻ không được chạm vào GPU, dữ liệu, sandbox và các nền tảng AI công khai để xây agent, mô hình và ứng dụng, Những nền tảng như C-OpenAI và chiến lược AI-X của CMC được xây dựng với mục tiêu cung cấp công cụ, API mô hình và dịch vụ AI-as-a-Service cho hàng triệu người dùng Việt Nam, đặc biệt là sinh viên, startup và doanh nghiệp nhỏ.

Thứ tư, tăng cường hợp tác toàn cầu về đào tạo và nghiên cứu AI: Việt Nam cần đẩy mạnh hợp tác với các tập đoàn công nghệ và phòng thí nghiệm nghiên cứu hàng đầu để cùng đào tạo kỹ sư LLM, chuyên gia an toàn AI và đội ngũ xây dựng khung quản trị AI. Không thể nói tới chủ quyền số, chủ quyền AI nếu không có đội ngũ người Việt đủ năng lực làm chủ hệ thống và luật chơi”.

“Bốn trụ cột này không chỉ giúp Việt Nam có thêm kỹ sư, mà quan trọng hơn là hình thành thế hệ nhân tài có thể thiết kế và dẫn dắt các giải pháp AI cho cả khu vực,” ông Tú nói.

Chính sách nhân tài số: Việt Nam không chỉ là ‘người dùng AI’

Trong phiên Toạ đàm “Chính sách phát triển nhân tài trong kỷ nguyên số”, ông Đặng Văn Tú cùng đại diện UNESCO, các trường đại học quốc tế và doanh nghiệp Việt Nam bàn sâu về cách xây dựng đội ngũ nhân lực chất lượng cao.

Các diễn giả chia sẻ trong tọa đàm Chính sách phát triển nhân tài trong kỷ nguyên số
Các diễn giả chia sẻ trong tọa đàm Chính sách phát triển nhân tài trong kỷ nguyên số

CTO Đặng Văn Tú nhấn mạnh, vai trò của việc Việt Nam chủ động tham gia các khung khổ toàn cầu như Global Digital Compact và Khuyến nghị của UNESCO về đạo đức AI. Theo ông, điều này quan trọng trên ba phương diện đó là: Xây dựng niềm tin quốc tế. Thế giới muốn AI an toàn, bao trùm, minh bạch và lấy con người làm trung tâm. Khi Việt Nam gắn với các chuẩn mực này, chúng ta gửi thông điệp về một quốc gia phát triển và ứng dụng AI có trách nhiệm; Tạo nền tảng hợp tác xuyên biên giới: chuẩn mực chung giúp nền tảng, dịch vụ số và thực hành dữ liệu của Việt Nam dễ dàng kết nối với các đối tác ASEAN, châu Âu và nhiều khu vực khác, tạo điều kiện cho doanh nghiệp công nghệ Việt xuất khẩu dịch vụ AI; Định hình bản sắc chiến lược của Việt Nam trong kỷ nguyên AI thay vì chỉ được nhìn nhận là thị trường người dùng công nghệ, Việt Nam có thể xuất hiện như một bên đóng góp, phát triển các mô hình AI phục vụ tiếng Việt và các thị trường mới nổi, góp phần bảo đảm an toàn AI và thúc đẩy hòa nhập số toàn cầu.

Chiến lược AI-X của CMC được thiết kế theo hướng “ethical-by-design”, đó là tích hợp các nguyên tắc đạo đức ngay từ khâu thiết kế sản phẩm như bảo vệ dữ liệu cá nhân, quản trị rủi ro đến triển khai an toàn các mô hình ngôn ngữ lớn (LLM) trong doanh nghiệp và dịch vụ công. Mục tiêu là để AI “không chỉ là công nghệ của một nhóm kỹ sư, mà trở thành công cụ an toàn, hữu ích cho mọi công dân và tổ chức tại Việt Nam”.

Kết thúc phiên thảo luận, thông điệp “AI Generation NOW - Hành động từ hôm nay” được nhấn mạnh, nếu có khung chính sách phù hợp, hạ tầng mở và sự đồng hành của các đối tác tiên phong như CMC, thế hệ trẻ Việt Nam hoàn toàn có thể không chỉ theo kịp, mà còn góp phần viết nên “luật chơi mới” của kỷ nguyên AI.

Đức Hiền

Tin liên quan

Tin khác

Ngành chăn nuôi đối đầu với bài toán hạ giá thành sản xuất để ổn định đầu ra

Ngành chăn nuôi đối đầu với bài toán hạ giá thành sản xuất để ổn định đầu ra

Giá thành sản xuất cao do chi phí đầu vào liên tục tăng trong khi sức mua thiếu ổn định đang khiến người chăn nuôi trong nước khó duy trì lợi nhuận. Đáng chú ý, giá thức ăn chăn nuôi đã điều chỉnh tăng lần thứ 6 trong năm 2026, tiếp tục tạo sức ép lên hoạt động sản xuất. Trong khi đó, thịt nhập khẩu có lợi thế về giá, buộc doanh nghiệp và hộ chăn nuôi phải tính toán lại phương án sản xuất. Trước mắt, yêu cầu cấp thiết không chỉ là giảm chi phí mà còn phải giữ được đầu ra, bảo toàn dòng tiền và duy trì khả năng tái sản xuất.
Top doanh nghiệp uy tín 2026: Trụ cột tăng trưởng bền vững

Top doanh nghiệp uy tín 2026: Trụ cột tăng trưởng bền vững

Bức tranh doanh nghiệp Việt Nam năm 2026 ghi nhận nhiều tín hiệu tích cực khi doanh thu, lợi nhuận phục hồi mạnh mẽ. Các doanh nghiệp đầu ngành đang khẳng định vai trò trụ cột, tạo động lực tăng trưởng và thúc đẩy phát triển bền vững.
Bẫy pháp lý xanh EUDR và chiến lược mở cửa ngõ Châu Âu

Bẫy pháp lý xanh EUDR và chiến lược mở cửa ngõ Châu Âu

Tăng trưởng bứt phá 86% tại Hà Lan và 138% tại Tây Ban Nha đang mở ra dư địa rất lớn cho các sản phẩm gỗ Việt Nam tại thị trường Châu Âu. Tuy nhiên, thời điểm áp dụng Quy định chống phá rừng (EUDR) cùng các tiêu chuẩn kỹ thuật nghiêm ngặt đang đếm ngược, đòi hỏi doanh nghiệp phải lập tức chuẩn bị hồ sơ định vị địa lý và đổi mới phương thức tiếp cận người mua.
Tea - Tech tại AEF 2026 khi văn hóa đồng hành cùng đổi mới sáng tạo và phát triển bền vững

Tea - Tech tại AEF 2026 khi văn hóa đồng hành cùng đổi mới sáng tạo và phát triển bền vững

Công nghệ đang thay đổi cách doanh nghiệp sản xuất, kinh doanh và hợp tác quốc tế. Tại Diễn đàn Kinh tế mùa Thu 2026 (AEF 2026), Tea - Tech mang đến một góc tiếp cận về quá trình chuyển đổi ấy: phát triển bằng khoa học, công nghệ đồng thời gìn giữ bản sắc văn hóa.
Chỉ dẫn địa lý - Cần nhưng chưa đủ

Chỉ dẫn địa lý - Cần nhưng chưa đủ

Chỉ dẫn địa lý (CDĐL) là công cụ bảo vệ nguồn gốc và danh tiếng sản phẩm, nhưng được bảo hộ chưa đồng nghĩa với tạo giá trị thương mại. Điểm nghẽn nằm ở nhu cầu sử dụng, năng lực tổ chức sản xuất, chất lượng và khả năng tiếp cận thị trường.
MSR lãi 4.350 tỷ đồng sau 9 tháng, hướng tới cổ tức tiền mặt 6.000 đồng/cổ phiếu

MSR lãi 4.350 tỷ đồng sau 9 tháng, hướng tới cổ tức tiền mặt 6.000 đồng/cổ phiếu

Lợi nhuận 9 tháng đầu năm 2026 của Masan High-Tech Materials đạt 4.350 tỷ đồng, vượt 74% mức cao nhất trong kế hoạch năm. Kết quả này được thúc đẩy bởi giá vonfram tăng mạnh, sản lượng chế biến mở rộng và chiến lược hợp tác quốc tế.
Đổi mới sáng tạo: Từng bước thu hẹp khoảng cách giữa nghiên cứu và thị trường

Đổi mới sáng tạo: Từng bước thu hẹp khoảng cách giữa nghiên cứu và thị trường

Khoảng cách giữa nghiên cứu khoa học và nhu cầu thực tiễn của doanh nghiệp vẫn là một trong những điểm nghẽn lớn đối với hoạt động đổi mới sáng tạo tại Việt Nam. Việc tăng cường liên kết giữa Nhà nước, viện nghiên cứu, trường đại học và doanh nghiệp được xác định là giải pháp quan trọng nhằm đưa kết quả nghiên cứu vào sản xuất, kinh doanh và thúc đẩy thương mại hóa công nghệ.
GEEC 2027: Nơi kết nối nhu cầu năng lượng, công nghệ và nguồn vốn

GEEC 2027: Nơi kết nối nhu cầu năng lượng, công nghệ và nguồn vốn

Triển lãm và Hội nghị Năng lượng Toàn cầu Việt Nam (GEEC 2027) diễn ra từ ngày 24 đến 26/02/2027 tại Trung tâm Triển lãm Việt Nam (VEC), Hà Nội, và hiện đang mở đăng ký trưng bày. Sự kiện quy tụ mười lĩnh vực trưng bày, hơn 120 phiên hội nghị, cùng các hoạt động kết nối dành cho chủ đầu tư, nhà cung cấp và tổ chức tài chính.
Nghịch lý miền Tây: Doanh nghiệp thiếu người, lao động vẫn rời quê

Nghịch lý miền Tây: Doanh nghiệp thiếu người, lao động vẫn rời quê

Gần 1,7 triệu người rời Đồng bằng sông Cửu Long trong khoảng một thập kỷ, trong khi không ít doanh nghiệp tại chỗ vẫn khó tuyển công nhân. Nghịch lý này không chỉ xuất phát từ chênh lệch tiền lương giữa các vùng mà còn phản ánh giới hạn về năng suất, quy mô sản xuất và cơ hội phát triển nghề nghiệp. Muốn giữ chân lao động, miền Tây cần tạo ra những việc làm có thu nhập ổn định và triển vọng dài hạn.
Hội thi Tay nghề Dầu khí lần IX năm 2026: Vững tay nghề - Nâng tầm nhân lực PETROVIETNAM

Hội thi Tay nghề Dầu khí lần IX năm 2026: Vững tay nghề - Nâng tầm nhân lực PETROVIETNAM

Quy tụ 460 thí sinh thuộc 17 đoàn, Hội thi Tay nghề Dầu khí lần IX - năm 2026 hướng tới nâng cao kỹ năng, lan tỏa tinh thần học tập suốt đời và chủ động chuẩn bị nguồn nhân lực cho các lĩnh vực phát triển của Tập đoàn Công nghiệp - Năng lượng Quốc gia Việt Nam (PETROVIETNAM).